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为保证鲜活产品及时送达香港市场，深圳海关设置“供港鲜活绿色通道”，实施“集中申报+清单验放”监管流程，保持应急指挥体系24小时处于激活状态。采取“预约通关”，保障在途车辆非查验时段通关需求，综合运用先期机检、智能审图、优先派台查验等便利化工作措施，大幅简化口岸通关手续，在水路口岸实行“提前申报、抵港直装”，实现供港鲜活农产品“当天组货、当天申报、当天出口”。经测算，这种“直通”模式压缩供港蔬菜运输时间40%，节约运输成本30%以上。(完)菲律宾大学知乎
菲律宾大学知乎近年来，全国各地发生了多起有性侵犯罪前科的人员持续性侵学生案件。各地检察机关经过探索实践，证实开展入职查询制度是行之有效的预防措施。2020年9月18日，最高检联合教育部、公安部共同发布《关于建立教职员工准入查询性侵违法犯罪信息制度的意见》。《查询意见》明确规定，中小学校、幼儿园新招录教职员工前，教师资格认定机构在授予申请人教师资格前，应当进行性侵违法犯罪信息查询，对具有性侵违法犯罪记录的人员，不得录用或者不予认定教师资格。《查询意见》还明确规定了入职查询范围、适用入职查询的人员范围、查询方法、查询结果的应用及追责等，从源头上把“大灰狼”挡在校园之外。菲律宾大学知乎
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韩俊指出，“人才安徽行”系列活动是一次人才工作的“百团大战”。要压紧压实责任，坚持分级负责、条块结合，各地“一把手”要亲自研究推动，有关部门要结合本行业领域特点，牵头组织开展好“行业人才行”有关活动。要全面对标先发地区，与时俱进优化完善安徽省人才政策，及时跟踪、掌握、评估政策执行情况，最大限度释放政策红利。要坚持因地制宜，灵活设定主题、自主设计形式、精准安排内容，加强对人才活动的整合优化，努力做到“一市一策”“一企一策”“一项目一策”。要按照“集中性推进+阶段性评估+常态化开展”的思路，常态长效加以推进，努力把“人才安徽行”系列活动打造成具有重要影响力的工作品牌。《菲律宾大学知乎》
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